הלכות ומנהגים

גרימת פיטורים

  • י"א תמוז התשע"ה 
אא

שאלה

שלום כבוד הרב, יש לי בוסית לא אנושית ומאוד לא נחמדה. היא מנהלת את המעון בו אני עובדת כמטפלת כשנה, ולא מפסיקה לצרוח עלינו, לבזות אותנו לאיים עלינו בפיטורים (היא צורחת ומשפילה מטפלות בגיל של אמא שלה וותיקות כ-20 שנה), היא צורחת גם בזמן שהילדים נחים צהריים והם בוכים ולדעתי גם מפחדים, האוירה במעון נוראית. אנו באות לעבודה בחוסר חשק וזה משפיע מאוד על הילדים. שאלתי היא: האם אפשרי לשלוח מכתב המפרט את התנהגותה למפקחת? האם אפשרי לכתוב אותו בעילום שם בתור אחד ההורים? או שהדבר גובל בלשון הרע. כמובן שהמטרה היא שתתחלף המנהלת. תודה.

תשובה

שלום וברכה

ניתן למסור את כל המידע לאחראית.

בהצלחה,

בנימין שמואלי


מתחזקים ומתחזקות, רוצים להתייעץ עם רבני הידברות? שלחו מייל אל tamir@htv.co.il או מלאו פרטים כאן, ונחזור אליכם בהקדם >>
תגיות:

כתבות שאולי פספסת

הידברות שופס

פרקי אבות עם ביאור "נזר הדעת" - הרב זמיר כהן (2 כרכים)

89 לרכישה

מוצרים נוספים

מחזור לבת ישראל שירת חיי - שבועות - הרבנית חגית שירה

אמונה וביטחון - הרב יגאל כהן

לגימות של השראה - הרב יצחק פנגר

לגדול 2 - 43 סיפורים על מסכת אבות ועלינו - סיון רהב מאיר

הלכה למעשה - שו"ת בדיני אורח חיים על סדר השולחן ערוך - הרב ירון אשכנזי

המלך שלמה - מסכת חייו המופלאה של שלמה המלך - הרב אליהו עמר (2 כרכים)

לכל המוצרים