עסקת ענק בהייטק הישראלי: החברה שמזהה דיפ-פייק נרכשת בכ-45 מיליון דולר

חברת ניהול כוח האדם הגלובלית דיל (Deel) מרחיבה את פעילותה בתחום אבטחת הזהויות ומבצעת את אחת הרכישות המשמעותיות שלה בישראל. החברה הודיעה על רכישת הסטארט-אפ הישראלי קלאריטי (Clarity), שפיתח טכנולוגיה לזיהוי דיפ-פייק ואימות זהויות דיגיטליות, בעסקה שהיקפה מוערך בכ-40 עד 50 מיליון דולר. סכום העסקה לא פורסם באופן רשמי, אך לפי ההערכות התמורה תשולם בשילוב של מזומן ומניות של החברה הרוכשת.

הרכישה מגיעה בתקופה שבה ניסיונות התחזות באמצעות בינה מלאכותית הופכים לאחד האיומים המשמעותיים ביותר על ארגונים, במיוחד בתהליכי גיוס עובדים מרחוק. קלאריטי פיתחה מערכת המאפשרת לאמת כי מועמדים לעבודה הם אכן האנשים שהם מציגים את עצמם להיות, גם כאשר ניתן כיום לזייף בזמן אמת פנים, קול ומסמכים באמצעות טכנולוגיות דיפ-פייק. המערכת נועדה לזהות ניסיונות התחזות גם במהלך ראיונות עבודה מקוונים.

קלאריטי נוסדה בשנת 2022 וגייסה מאז הקמתה כ-16 מיליון דולר. מלבד פעילותה המסחרית, הטכנולוגיה של החברה שימשה גם את ישראל בתקופה שלאחר מתקפת 7 באוקטובר. לפי החברה, גופי ביטחון וגורמים ממשלתיים נעזרו במערכת לצורך אימות מהימנותם של סרטוני וידאו ותיעודים רגישים מהמלחמה, במטרה להבחין בין תיעוד אותנטי לבין תוכן שעלול להיות מזויף או שעבר מניפולציה.

העסקה משתלבת במגמה רחבה של עלייה באיומי ההתחזות בעולם העבודה. לאחרונה הזהירו משרד החוץ האמריקני והבולשת הפדרלית (FBI) מפני פעילות של עובדי הייטק מצפון קוריאה, המתחזים לאזרחים ממדינות אחרות כדי להתקבל למשרות בחברות באמצעות פלטפורמות מקוונות. לאחר שהם מתקבלים לעבודה, הם עלולים להשיג גישה למערכות פנימיות, לקוד מקור ולמידע רגיש, ולנצל אותם לצורכי ריגול, גניבת מידע והונאה. בה בעת, חברת המחקר גרטנר מעריכה כי עד שנת 2028 אחד מכל ארבעה עובדים מרחוק בארגונים יפעל תחת זהות מזויפת.

דיל מפעילה פלטפורמה בין-לאומית לניהול כוח אדם, המשמשת יותר מ-40 אלף ארגונים ב-150 מדינות לצורך גיוס, ניהול ותשלום לעובדים. במחצית הראשונה של 2026 חצתה החברה קצב הכנסות שנתיות חוזרות של 1.5 מיליארד דולר, ושוויה מוערך ביותר מ-17 מיליארד דולר. עוד לפני הרכישה הייתה דיל לקוחה של קלאריטי, והטמיעה את טכנולוגיית האימות הביומטרי הרציף שפיתחה החברה.

עם השלמת העסקה ישולבו יכולות אימות הזהות של קלאריטי כחלק אינטגרלי מפלטפורמת דיל. המערכת צפויה ללוות עובדים לאורך כל מחזור חייהם בארגון - החל משלב אימות הזהות ובדיקות הרקע לפני הגיוס, דרך אספקת ציוד לעובדים חדשים, ועד לניהול גישה מאובטחת למערכות הארגון לאחר קליטתם. עובדי קלאריטי צפויים להצטרף לשורות דיל עם השלמת הרכישה.

מנכ"ל קלאריטי, מיכאל מטיאס, מסר כי "הבחירה שעשינו לחבור לדיל תאפשר לנו להביא את הטכנולוגיה שפיתחנו למיליוני אנשים ברחבי העולם, ליצור פלטפורמות בטוחות יותר לארגונים בעידן הבינה המלאכותית ולהפוך את אימות הזהויות הביומטרי הרציף לסטנדרט החדש בעולם העבודה".

מנכ"ל דיל, אלכס בואזיז, הישראלי שייסד את החברה, אמר כי "הבינה המלאכותית משפיעה ישירות על הדרכים שבהן חברות בונות ומפעילות צוותים גלובליים, ובמקביל משפיעה על מפת האיומים עליהן. ארגונים זקוקים לדרכים חדשות ומתמשכות לאימות זהויות. צירופה של קלאריטי מעניק לנו את היכולות לבנות אבטחת זהויות מהימנה כחלק אינטגרלי מהפלטפורמה שלנו, כך שלקוחותינו יוכלו לגייס ולנהל עובדים מאומתים ברחבי העולם בביטחון".